Программа предназначена, прежде всего, для предпринимателей, руководителей организаций, филиалов, отделов, рабочих групп и т.д.
Современный менеджмент - особая отрасль знаний и профессиональной подготовки предпринимателей, руководителей и специалистов во всех сферах деятельности.
Система управления эффективностью бизнеса
29 ноября - 3 декабря 2010г., г. Москва ЦЕЛИ: • Получение системного и целостного представления о ключевых кадровых технологиях организации. • Практическая отработка навыков создания эффективных кадровых технологий и решений. • Разработка Идеальной Премиальной системы на базе АС "Целевое Управление и Премирование". • Получение прямой консалтинговой поддержки в процессе адаптации технологий под Вашу организацию. • Переработка и экспертиза Кадровых положений Вашей компании по Оплате, Аттестации, Обучению и Найму (для команд, сформированных из участников одной компании).. ДЛЯ КОГО: • Генеральные, Коммерческие, Финансовые Директора и другие Топ-менеджеры, утверждающие ключевые кадровые технологии компании. • Директора по Развитию, HR-директора, HR-менеджеры и специалисты, отвечающие за создание и администрирование ключевых кадровых технологий.
Обучение навыкам работы с проблемной задолженностью необходимо не только коллекторам. Реалии сегодняшнего бизнеса требуют этой компетенции и от других категорий сотрудников.
Стив Джобс и Apple. Ричард Брансон и Virgin. Брин, Пейдж и Google. Что нужно создавать в первую очередь: бренд компании или личный бренд её владельца? Будут ли они помогать друг другу или мешать? Сколько ресурсов выделять на продвижение каждого?
5 августа 2010 в киевском бизнес-центре «Нова» в Студии управления временем BogushTime состоялся круглый стол, посвященный всегда актуальной и волнующей теме – «Как начать собственный бизнес?» Модерировала встречу Людмила Богуш, бизнес-тренер, учредитель Студии управления временем BogushTime.
7 сентября 2010 г. в 18:15 Чартерный комитет Украины проведет ежемесячное собрание на тему: "Как уволить учредителя с должности директора?"