Аудитория:
Этот курс полезен для владельцев и руководителей компании, руководителей структурных подразделений и начальников отделений (отделов).
Цель тренинга:
Сформировать понимание значения клиенториентированного подхода для укрепления благополучия компании.
Развить у участников позитивное отношение при взаимодействии с разными клиентами, в том числе со «сложными»
Развить основные навыки взаимодействия и построения отношений с внешними и внутренними клиентами.
Закрепить принципы клиенториентированного подхода на уровне коммуникации
Программа тренинга
Блок 1
Факторы выбора точки продаж покупателем
- Причины внедрения стратегии “Заботы о клиенте”
- Система обеспечения качественного обслуживания: структура и основные компоненты
Блок 2
Принципы ориентации руководства на клиента
- Клиенториентированный подход
- Управление взаимоотношениями с клиентами
- Забота о существующих клиентах
- Программы лояльности
Блок 3
Зачем нам довольный клиент?
- Жизненный цикл клиента
- Характеристики лояльного покупателя
- Лестница лояльности
- Почему мы теряем своих клиентов?
- Стратегии в рамках спектра ценности
Блок 4
Выгоды потребительской удовлетворенности
- Современные ожидания потребителей
- Эволюция диалога с потребителем
- Причины построения долгосрочных отношений с клиентами
Блок 5
Факторы оценки уровня обслуживания покупателями
- Процесс обслуживания (процедурное и персональное влияние)
- Основные ошибки взаимодействия
Блок 6
Стандарты обслуживания
- Выгоды от внедрения стандартов для компании
- Выгоды от внедрения стандартов для сотрудников
- Внедрение стандартов – действия руководителя
- Сопротивление сотрудников внедрению стратегии качества обслуживания
Блок 7
Лояльность сотрудника = лояльность клиента
- Определение уровня удовлетворенности персонала
- Работа с людьми
- Обучение и мотивация сотрудников, работающих с клиентами
- Методы минимизации текучести
Формы работы: ролевые игры, моделирование бизнес ситуаций и их корректировка, дискуссия.
КАЖДОМУ УЧАСТНИКУ ПРЕДОСТАВЛЯЕТСЯ
- Комплект учебно-методических материалов
- Каждому участнику выдается СЕРТИФИКАТ о повышении квалификации по данной тематике.
- Тренинг проводится с использованием наглядных пособий и мультимедийного проектора. Данные условия проведения семинара значительно повышают его эффективность, что позволяет за короткий срок получить максимум информации и повысить квалификацию.
P.S: Данная программа предусматривает возможность проведения корпоративного (индивидуального) заказа сo специально разработанными примерами и задачами с учетом специфики вашего бизнеса и уровня подготовки группы.
Группа: до 20 человек
Продолжительность тренинга: 2 дня.
Стоимость корпоративного тренинга :
4000 грн. – в помещении заказчика,
При проведении тренинга в помещении агентства к стоимости добавляются услуги конференц-сервиса (аренда помещения, обеды и кофе-паузы): 1500 – 2000 грн. в зависимости от количества участников.
Автор и ведущий:
Екатерина Шипова
Бизнес-тренер со стажем работы 4 года.
Более 50 проведенных тренингов.
2 года – специалист по обучению персонала, бизнес-тренер в крупной торговой компании ТД «Марс». Достижения: обучение персонала 12 супермаркетов профессиональным навыкам.
В настоящее время - корпоративный тренер в Приватбанке: разработка и адаптация тренингов; проведение тренингов для специалистов, руководителей middle- и front- office; проведение коуч-сессий для руководителей.
Автор нескольких тренинговых программ: «Жалоба как подарок», «Кодекс Самурая: команда без проблем», «Миссия выполнима: техники отработки проблемной задолженности в новых условиях», «Технология СПИН в продажах», «Управление сервисом_путь к сердцу Клиента», «Люди Х и Люди Y» и других.
Заявку на участие Вы можете получить, позвонив по телефонам:
(0642) 52-63-46, 71-75-86, 8-050-366-33-12 е-mail: info@personal.net.ua
Программы других тренингов - см. на сайте www.personal.net.ua
Консалтинговая компания «Навигатор» www.navigator.lg.ua
Написать комментарий